建築・土木・設備・電気などの施工管理・工事監理の求人を掲載しています。資格手当や転勤の有無、平均残業時間まで確認したうえでご応募いただけます。
☆☆☆地域に根を下ろし、地域と密接にかかわるカントリーコンストラクション☆☆☆ ～～やさしさと思いやりで未来をひらくをテーマに建設業で培ったノウハウ、人財、歴史や実績を基に幅広い活動領域を展開～～ 明治21年創業、新潟の地で130年以上にわたり地域と共に歩んできた小野組は、土木・建築・インフラ整備など幅広い事業を通じて、地域の暮らしを支える建設会社です。 研修や資格取得支援、地域貢献活動を通じて
◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ あなたが渡ったことがある鉄橋。もしかしたら日本橋梁が造った鉄橋かもしれません。 これから先は、日本のどこかで誰かが渡ることになる橋を造り、守るのはあなたです！ ✅ 明石海峡大橋など国家級プロジェクトに参画する歴史と実績を誇る橋梁メーカー ✅ 新設と保全の両輪で、日本の社会インフラを長期的に支え続ける安定事業基盤 ✅ 借
🤝「坂本建設なら任せられる」という、地域からの確固たる信頼。 創業者が一台の大八車から汗を流して築き上げたのは、どんな困難な現場も誠実にやり遂げるという信念です。 昭和24年 (1949年）10月、坂本吉之、有村松助、諏訪園末雄の3人は、それぞれ建設業界で修得した技術と、 太平洋戦争時にマレーシア、シンガポール、タイ、インドネシア等各地の建設工事に携わった経験を生かし、 3人の共同企業体である有
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一生なくならない「電気」のスキルと、 一生食いっぱぐれない「国家資格」を、会社負担で確かなものにする。 AIが進化しても、建物の電気工事を管理する技術者の価値がなくなることはありません。 私たちは、20代の若手から50代のベテランまで、 現場の最前線で「電気工事施工管理技士」という国家資格を武器に活躍できる環境を整えています。 講習費や受験料は会社がフルサポート。実務を通じて高度な知識を定着さ
"地域の暮らしを支える仕事" に、あなたの力が必要です。 株本建設工業株式会社は、兵庫県北部を中心に、地域の道路・河川・インフラ整備を担う総合建設企業です。 公共案件が中心で、地域社会から厚い信頼をいただき、多くの実績を積み重ねてきました。 私たちがつくるものは、目に見える「構造物」だけではありません。 そこに暮らす人々の安心・安全な生活基盤、そして、未来のまちづくりそのものです。 そしてこの
✅HBCグループの安定感 創業65年、電気・通信・映像のインフラを一手に担う唯一無二の存在。 ✅家族との時間を最優先 年間休日123日。残業は月平均15時間程度。 ✅パパ社員も活躍中 男性育休の取得実績あり。ライフステージが変わっても、ずっと現役。 ✅電気のプロフェッショナルへ 資格取得費用は一部会社負担。一生モノの技術を地元で。 🌈 働き甲斐のある企業を目指して。✨ 当社では、テクニカルソリ
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🏢1960年の創業以来、熊本県山都町に根ざし、土木・建築・石橋事業を通じて地域の暮らしを支えてきた総合建設会社です。 道路や橋梁、河川整備などのインフラ工事をはじめ、住宅や公共施設の建築、さらには全国でも数少ない石橋の修復・保存まで幅広く手がけ、60年以上にわたり確かな技術と実績を積み重ねてきました。 当社の強みは、地域に根差した建設会社として培ってきた高い技術力と、土木・建築・石橋という3つの
札幌の未来を、その手で更新せよ。経験を「一生モノの専門性」へ。 ≪当社のポイント≫ ✅「真の技術者」として、次なるステージへ。 特許技術や最新のICT建機など、業界の先端を走るツールを積極的に導入。 「昔ながらのやり方」に縛られず、効率と精度を追求するワクワク感があります。 ✅「札幌・北海道」の未来を創る、誇りを。 冬の除排雪で都市機能を守り、独自の特許技術で北海道の農業を支える。 あ
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❄️ 十勝の「当たり前」を守る。未経験から一生モノの技術を。 ストーブが暖かいこと。 蛇口からお湯が出ること。 夏も冬も、建物の中が快適であること。 北海道・十勝で暮らす私たちにとって、設備は単なる「便利な道具」ではありません。 命を守り、生活を支える「なくてはならない存在」です。 学校、役所、地元の企業。 目には見えない壁の向こうで、熱を伝え、水を運ぶラインを確実につなぐ。 それが、仁木工
💰 工務部の平均年収は「823万円」！ 他社の経験者採用（年収800万円以上）に見劣りしない、圧倒的な給与水準と待遇を用意しています。 「入社時は500万円前後でも、やればやるだけ評価され、将来的に年収1000万円以上を確実に目指せる環境」で、 あなたの市場価値を最大化しませんか？✨ 官公庁発注の公共案件が100％。 昨今の物価高や資材高騰の影響をまったく受けない「不況に強い安定した事業基盤」が
【仕事内容】 建築物の電気設備工事に必要な施工管理業務全般を担当していただきます。 ｟具体的には｠ ・工事費用の見積り及び予算書の作成 ・工事の人員の手配や配置、工事スケジュールや進捗の管理 ・工事の品質管理、安全管理、工程管理 ■工事現場：学校/病院/高齢者施設/工場/商業施設等 ＊公共工事および民間工事 ＊宿泊を伴う出張はほぼありません◎ ｟年齢構成｠ ■全体：28名 ＜70代
✨「定年以外で、1人も辞めない年がある」――そんな会社です。✨ 株式会社錦戸電気は、従業員40名のうち中途採用率95％。 最大の特徴は、離職率がわずか5％という圧倒的な定着率の高さにあります。 「建設業界は厳しそう…」というイメージを、良い意味で裏切りたい。 そんな思いから、私たちは《上下関係の壁をなくし、相談しやすさ100％のフラットな職場》を形にしてきました。 未経験からスタートした先輩ば
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✨「20代で入社して、定年まで誰も辞めたくない」――本気でそう思える会社です。✨ 株式会社錦戸電気は、従業員40名のうち中途採用率95％。 最大の特徴は、離職率がわずか5％という圧倒的な定着率の高さにあります。 「建設業界は厳しそう…」というイメージを、良い意味で裏切りたい。 そんな思いから、私たちは《上下関係の壁をなくし、相談しやすさ100％のフラットな職場》を形にしてきました。 未経験から
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✨「定年以外で、1人も辞めない年がある」――そんな会社です。✨ 株式会社錦戸電気は、従業員40名のうち中途採用率95％。 最大の特徴は、離職率がわずか5％という圧倒的な定着率の高さにあります。 ✅定年制度撤廃『生涯現役制度』 意欲・やる気があれば何歳になっても現役の技術者として安心して活躍し続けられます。 ✅ 社員一人ひとりを大切にする社風 体調不良や家庭の事情があった際には、社長自らが状況に
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