【東京都千代田区】分譲マンション管理フロント（ATLAS）／転勤なし・リモート・フレックス
完全週休2日制交通費支給住宅手当産休育休年間休日120日以上
想定年収
600万円〜703万円
※ 経験・能力・前職給与を考慮のうえ決定します
- 職種
- 不動産管理
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング5F
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00／フレキシブルタイム7:00～11:00、16:00～22:00） 標準的な勤務時間帯 9:00～18:00 月平均残業時間: 30時間
- 休日休暇
- 完全週休2日制（水・日） 年間休日121日 年間有給休暇15日～20日
- 応募資格
- 【必須】 ・マンション管理のご経験がある方
仕事内容
旭化成グループの総合力を活かし、分譲マンションブランド「ATLAS」を中心としたマンション管理業務を担当いただきます。 分業体制が整っており、チームで協力しながら業務を進められるため、働きやすい環境です。本ポジションは、旭化成不動産コミュニティ株式会社へ出向し、分譲マンションの運営サポート（フロント業務）を担当いただきます。 ■具体的な業務 ・管理組合の理事会・総会への出席 ・予算、決算資料作成 ・建物巡回 ・マンション内掲示物作成 ・修繕工事発注 ・大規模修繕の企画、提案 ・長期修繕計画の見直し など
応募資格・求める人物像
必須条件
【必須】 ・マンション管理のご経験がある方
歓迎条件
・管理業務主任者、もしくはマンション管理士の資格をお持ちの方
給与・待遇
| 想定年収 | 600万円〜703万円 |
|---|
勤務地・勤務時間
| 勤務地 | 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング5F |
|---|---|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00／フレキシブルタイム7:00～11:00、16:00～22:00） 標準的な勤務時間帯 9:00～18:00 月平均残業時間: 30時間 |
休日休暇・福利厚生
| 休日休暇 | 完全週休2日制（水・日） 年間休日121日 年間有給休暇15日～20日 |
|---|---|
| 福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、借上社宅制度、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、育休制度（復帰率100%）、資格手当、確定拠出年金 |
選考の流れ
書類選考 → 面接 → 内定 ※試用期間3ヶ月
01
無料転職相談（オンライン可）
当社のキャリアアドバイザーが、ご経験と希望条件をうかがいます。応募を決めていない段階でも構いません。
02
書類の作成・応募
職務経歴書は、担当現場の規模・工種・役割が伝わる形に整えたうえで提出します。作成はこちらでお手伝いします。
03
面接
企業ごとによく聞かれる質問と回答の方向性を事前にお渡しします。日程の調整は当社が代行します。
04
内定・条件交渉
年収・入社日・勤務地の調整は当社が代行します。在職中の方は退職手続きもご相談ください。
応募前に確認しておきたいこと
残業の実態、転勤の範囲、資格手当の支給条件など、求人票に書ききれない点は当社から企業へ確認してお伝えします。応募を決める前にお気軽にご相談ください。