- 職種
- 施工管理
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岡山県岡山市
- 休日休暇
- ・完全週休2日制
- 応募資格
- ・一級建築施工管理技士または一級建築士 ・普通自動車運転免許
仕事内容
【ポジションの魅力】 岡山支店を拠点に、新築物件の建築施工管理を担当するポジションです。年収750万円からという水準は、一級建築施工管理技士または一級建築士としての専門性を正面から評価するものです。レオパレス21は土地活用の提案から設計、施工、完成後の賃貸管理までを自社グループで担っており、施工管理は「建てて終わり」ではなく、長く管理し続ける建物の品質をつくる立場になります。全国展開の安定した事業基盤があり、案件が途切れにくいこと、残業を抑えた働き方を進めていることも、経験者にとって現実的な魅力です。 【具体的な仕事内容】 担当する新築物件について、工程・品質・原価・安全の四つの管理を行います。設計・営業・管理部門が社内にそろっているため、判断が必要な場面で話が早いのが特徴です。 <主な業務> ・新築物件の工程管理(施工計画、進捗確認、工程調整) ・品質管理(施工状況の確認、検査、記録、是正指示) ・原価管理(予算管理、コストの把握と調整) ・安全管理(安全巡視、KY活動、近隣への配慮) ・協力会社との日程・人員・資材の調整 ・発注者や社内関係部署への報告、各種書類の作成 【入社後の流れ・キャリア】 まずは自社の仕様や品質基準、社内の書類フローを把握するところから始めます。施工管理のご経験があれば、既存の現場に入りながら早い段階で担当を持てます。新築物件の施工管理経験がある方は、その進め方をそのまま活かしていただけます。慣れてきたら複数現場の統括や、若手の育成、さらに大型案件への参画へと役割が広がります。移動には普通自動車運転免許が必要です。 【働く環境】 完全週休2日制、各種社会保険完備。想定年収は750万円から1,095万円で、経験・資格・実績に応じて決定します。全国に支店網を持つ安定基盤のもと、残業を抑えた働き方を推進しています。設計から管理まで自社で完結する体制のため、現場で生じた課題を社内で解決しやすい環境です。 【やりがい】 新築物件は、更地から建物が立ち上がるまでの全工程に立ち会えます。無事故で、工程どおりに、狙った品質で竣工させる。その一連を自分の采配で実現できたときの達成感は格別です。完成後も自社が管理を続けるため、自分が建てた建物のその後を見届けられます。 ■"ホワイト企業"認定・健康経営 経済産業省・東京証券取引所が共同で選出する「健康経営銘柄2026」に選定されました。全国の上場企業から約50社のみが選ばれる制度で、当社は不動産業界で唯一の認定企業として評価いただいております。また「健康経営優良法人2026(大規模法人部門)」に認定され、上位500法人に与えられる「ホワイト500」にも認定されました。健康経営優良法人は2017年以降連続で取得しています(9年連続)。 ■働き方 年間休日123日(計画年休を含む年間休日休暇128日)、土日祝休み。直近の平均残業は月10〜20時間程度で、全社的に残業を推奨しておらず、働きやすい環境が整っています。有給取得率は80.5%。2年連続でベースアップを実施しており、給与改定も継続的に行っています。私有車通勤も可能です(条件を満たせばガソリン代一部支給)。 ■キャリアパスと待遇 当社は年功序列ではなく実力主義で、若いうちから最前線で活躍できるチャンスがあります。年に2回実施される人事評価によって、30代前半のうちに管理職に登用される社員もいます。中期経営計画「NewGrowth2028」の達成に向け、企業文化の変革と人材育成に注力しています。 待遇・福利厚生:各種社会保険完備、通勤手当、住宅手当、資格手当、退職金制度、独身寮、社宅制度、確定拠出年金、資格取得支援制度、選抜型教育・リスキリング研修、社内公募制度、キャリア相談制度、定期健康診断、慶弔見舞金制度。産前産後休業・育児休業制度も整備されています。
応募資格・求める人物像
必須条件
・一級建築施工管理技士または一級建築士 ・普通自動車運転免許
歓迎条件
・新築物件の施工管理経験
給与・待遇
| 想定年収 | 750万円〜1,095万円 |
|---|
勤務地・勤務時間
| 勤務地 | 岡山県岡山市 |
|---|
休日休暇・福利厚生
| 休日休暇 | ・完全週休2日制 |
|---|---|
| 福利厚生 | ・全国展開の安定基盤 ・各種社会保険完備 |
選考の流れ
無料転職相談(オンライン可)
当社のキャリアアドバイザーが、ご経験と希望条件をうかがいます。応募を決めていない段階でも構いません。
書類の作成・応募
職務経歴書は、担当現場の規模・工種・役割が伝わる形に整えたうえで提出します。作成はこちらでお手伝いします。
面接
企業ごとによく聞かれる質問と回答の方向性を事前にお渡しします。日程の調整は当社が代行します。
内定・条件交渉
年収・入社日・勤務地の調整は当社が代行します。在職中の方は退職手続きもご相談ください。
応募前に確認しておきたいこと
残業の実態、転勤の範囲、資格手当の支給条件など、求人票に書ききれない点は当社から企業へ確認してお伝えします。応募を決める前にお気軽にご相談ください。