【東京・中野/管理職候補】アパートの施工品質管理|建築士資格を活かす・残業10h・年休123日
- 職種
- 品質・保全・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中野区本町(本社)
- 勤務時間
- 9:00〜18:00(休憩60分・時間外労働あり、月10〜20時間程度)
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝休み)/年間休日123日(計画年休含む年間休日休暇128日)/夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇(取得率80.5%)
- 応募資格
- ・建築、施工管理、設計いずれかの実務経験 ・二級建築士、または2級建築施工管理技士
仕事内容
■ポジション概要 当社賃貸住宅商品(アパート)の施工品質管理を徹底するため、エキスパート・管理職として以下の業務をお任せします。プライム市場上場の不動産リーディングカンパニーで、建築士資格を活かせるポジションです。 ■具体的な業務内容 ◆設計・建築に関する法務相談対応 建築基準法、建設業法等の設計・建築に関するリーガルチェックを担当します。 ◆設計・施工プロセスの第三者的な立場での確認業務 設計・工事における手順や記録の確認、およびそれに付随する資料作成等の業務全般を行います。 ◆建築物に関する不具合対応業務 建築物で発生する不具合の検証と、再発防止策の推進を担います。 ■このポジションの魅力 ・全国約55万戸の賃貸住宅を管理する規模のなかで、品質管理の仕組みそのものを設計・推進できます ・現場に出るのではなく、第三者的な立場から設計・施工プロセス全体を俯瞰する仕事です ・建築基準法・建設業法の知識を深め、建築×法務という希少なキャリアを築けます ・年間休日123日(計画年休を含む年間休日休暇128日)、直近の平均残業は10時間程度、土日祝休みで、ワークライフバランスを保って働けます ・全社的に残業を推奨しておらず、働きやすい環境が整っています ・私有車通勤が可能です(条件を満たせばガソリン代一部支給) ・年功序列ではなく実力主義。年2回の人事評価により、30代前半で管理職に登用される社員もいます ■企業について 株式会社レオパレス21は、1973年8月設立、東証プライム市場上場の不動産リーディングカンパニーです。東京都中野区本町に本社を構え、従業員3,909名、売上高4,226億円。全国の賃貸住宅管理戸数は約55万戸にのぼり、単身者向け物件の管理戸数では業界No.1を誇ります。初期費用の負担を軽減した「賃貸契約」と、月単位で家具・家電付きのお部屋を利用できる「マンスリー契約」を展開。スマートフォンから遠隔で家電を操作できる『Leo Remocon』、外出先でも施錠・開錠できる『Leo Lock』など「賃貸住宅のIoT化」を業界の最前線で実現しています。開発事業では、全国規模のアドバンテージを活かし、アパート・介護福祉施設・店舗・商業施設等の最適な土地活用プランを提案しています。 ■"ホワイト企業"認定・健康経営 経済産業省・東京証券取引所が共同で選出する「健康経営銘柄2026」に選定されました。全国の上場企業から約50社のみが選ばれる制度で、当社は不動産業界で唯一の認定企業として評価いただいております。また「健康経営優良法人2026(大規模法人部門)」に認定され、上位500法人に与えられる「ホワイト500」にも認定されました。健康経営優良法人は2017年以降連続で取得しています(9年連続)。 ■働き方 年間休日123日(計画年休を含む年間休日休暇128日)、土日祝休み。直近の平均残業は月10〜20時間程度で、全社的に残業を推奨しておらず、働きやすい環境が整っています。有給取得率は80.5%。2年連続でベースアップを実施しており、給与改定も継続的に行っています。私有車通勤も可能です(条件を満たせばガソリン代一部支給)。 ■キャリアパスと待遇 当社は年功序列ではなく実力主義で、若いうちから最前線で活躍できるチャンスがあります。年に2回実施される人事評価によって、30代前半のうちに管理職に登用される社員もいます。中期経営計画「NewGrowth2028」の達成に向け、企業文化の変革と人材育成に注力しています。 待遇・福利厚生:各種社会保険完備、通勤手当、住宅手当、資格手当、退職金制度、独身寮、社宅制度、確定拠出年金、資格取得支援制度、選抜型教育・リスキリング研修、社内公募制度、キャリア相談制度、定期健康診断、慶弔見舞金制度。産前産後休業・育児休業制度も整備されています。
募集背景
賃貸住宅商品(アパート)の施工品質管理を徹底するためのエキスパート・管理職採用。
応募資格・求める人物像
必須条件
・建築、施工管理、設計いずれかの実務経験 ・二級建築士、または2級建築施工管理技士
歓迎条件
・一級建築士、1級建築施工管理技士 ・建築基準法、建設業法に関する知識 ・品質管理、監査、リーガルチェックの経験 ・アパート、共同住宅の設計・施工経験 ・マネジメント経験
給与・待遇
| 想定年収 | 579万円〜1,002万円 |
|---|
勤務地・勤務時間
| 勤務地 | 東京都中野区本町(本社) |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00〜18:00(休憩60分・時間外労働あり、月10〜20時間程度) |
休日休暇・福利厚生
| 休日休暇 | 完全週休2日制(土日祝休み)/年間休日123日(計画年休含む年間休日休暇128日)/夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇(取得率80.5%) |
|---|---|
| 福利厚生 | 各種社会保険完備/通勤手当(私有車通勤可)/住宅手当/資格手当/退職金制度/独身寮・社宅制度/確定拠出年金/資格取得支援制度/選抜型教育・リスキリング研修/社内公募制度/キャリア相談制度/産前産後休業・育児休業 |
選考の流れ
無料転職相談(オンライン可)
当社のキャリアアドバイザーが、ご経験と希望条件をうかがいます。応募を決めていない段階でも構いません。
書類の作成・応募
職務経歴書は、担当現場の規模・工種・役割が伝わる形に整えたうえで提出します。作成はこちらでお手伝いします。
面接
企業ごとによく聞かれる質問と回答の方向性を事前にお渡しします。日程の調整は当社が代行します。
内定・条件交渉
年収・入社日・勤務地の調整は当社が代行します。在職中の方は退職手続きもご相談ください。
応募前に確認しておきたいこと
残業の実態、転勤の範囲、資格手当の支給条件など、求人票に書ききれない点は当社から企業へ確認してお伝えします。応募を決める前にお気軽にご相談ください。