【関東・関西・中部・九州】建築施工管理｜創業68年ゼネコン・自衛隊基地/体育館等・年休125日・65歳定年+再雇用

【ポジションの魅力】 1956年創業・従業員796名の総合建設会社で、建築施工管理をお任せします。オフィスビル・体育館・自衛隊基地・病院・教育施設など多様な新築案件が中心。Web面接・作業服での面接参加OK、奨学金返還支援制度あり、平均勤続年数15年以上・年間休日125日・65歳定年＋再雇用と、社員を大切にする働きやすい環境です。 【具体的な仕事内容】 同社で受注した案件の建築施工管理業務を担当します。 ▼案件特徴 ・オフィスビルや体育館、自衛隊の基地等の新築案件が中心 ・エリアにより、マンション・オフィスビル・工場・教育施設等を幅広く受注 ▼出張・働き方 ・基本は自宅から現場まで直行直帰。遠方現場（通勤1.5時間超）は社宅を準備します ・帰省費用は月2回（会社承認で月4回支給の制度あり） ・竣工前など繁忙期のみ社宅から通うことも可能 日本建設業連合会所属企業として、業務効率化に積極的に取り組んでいます。 【働き方・IT化】 Webカメラ導入で現場・事務所間の往復を削減、iPad支給、ドローン活用など、IT化と働き方改革を推進。4週8閉所の実現に取り組んでいます。 【こんな方が活躍しています】 ・建築施工管理の経験を活かしたい方 ・多様な用途の大型新築案件に携わりたい方 ・福利厚生の充実した安定企業で長く働きたい方 【会社について】 村本建設株式会社は1956年設立、大阪に本社を置く総合建設会社です。オフィスビル・体育館・自衛隊基地・病院・教育施設などの建築から、官公庁中心のインフラ土木工事、設備工事まで幅広く手がけています。日本建設業連合会に所属し、自社設計・自社施工の比率を5割まで拡大する方針で成長を続けています。 【働き方・IT化】 Webカメラ導入による現場・事務所間の往復削減、iPad支給、ドローン活用など業務効率化・IT化を積極推進。4週8閉所の実現に向けた取り組みを続け、年間休日125日を確保しています。Web面接・作業服での面接参加もOKです。 【福利厚生・待遇】 平均勤続年数15年以上、65歳定年＋再雇用制度、奨学金返還支援制度、帰省費用（月2〜4回）支給、通勤1.5時間超は社宅準備など、社員を大切にする福利厚生が充実。50代も多く活躍しており、腰を据えて長く働ける環境です。 【この仕事のやりがい】 オフィスビル・体育館・自衛隊基地・病院など、社会を支える多様な建築・インフラに携われます。自分の仕事が地域に残り、多くの人々の暮らしを支える手応えを実感できる、スケールの大きな仕事です。