【香川】土木施工管理（都市土木・鉄道工事含む）｜スーパーゼネコン・リニア/新東名/主要駅の実績・年休125日

【ポジションの魅力】 東京外かく環状道路、新東名高速道路、新名神高速道路、リニア新幹線、東京駅、新宿駅、大阪駅、京都駅——日本の交通網の要となる工事実績を誇るスーパーゼネコンで、土木施工管理を担っていただきます。国家規模のビッグプロジェクトから中小規模の物件まで、工種を問わず幅広く経験できます。技術的な難易度が高い案件が集まるため、最先端の技術に日常的に触れられるのが最大の魅力です。 【担当業務】 土木事業分野において、土木現場の施工管理業務をお任せいたします。工事開始から完成までの品質・安全・工程・予算等の管理を行います。 ・現場巡視による工事品質の管理 ・現場巡視による技術者および作業員等の安全管理 ・予算管理（必要経費計算、実費の把握） ・工程管理（工事が効率的に進むよう指導する） ・下請け工事業者の手配（機械土工、クレーン等） ・工事開始時の近隣への挨拶 【担当施工案件】 国家規模のビッグプロジェクトから中小規模の物件まで、工種を問わず幅広くご経験いただく予定です。ただし、ご経験の内容によっては、各分野のプロフェッショナルとして業務をお任せする可能性があります。都市土木、鉄道工事といった専門領域のポジションもございます。 【土木関連の実績】 東京外かく環状道路、新東名高速道路、新名神高速道路、リニア新幹線、東京駅、新宿駅、大阪駅、京都駅など、日本の交通網の要である工事実績を誇っています。また、エネルギー関連施設、道路・鉄道の大規模リニューアル工事の実績もあり、最先端の新技術の開発も積極的に進めています。 【サステナビリティへの取り組み】 大林グループでは、さまざまな社会動向や事業環境の変化を捉え、経営基盤としてのESGや社会課題であるSDGsの達成への貢献を取り込み、グループ一体で「地球・社会・人」と自らのサステナビリティを同時に追求する長期ビジョンを掲げています。 【教育体制】 年代や職責に応じた階層別研修のほか、職種別の専門研修、事業・業務領域別の研修を実施しています。経験者採用者を対象とした研修では、新卒採用の社員と等しく活躍できるよう、入社時に職種を問わず人事諸制度や情報セキュリティ教育、人権研修などを行ったうえで、新卒・経験者を分けることなく職種別・職級別に必要な教育を実施します。DXをリードするデジタル人材を育成するための研修など専門的な教育の充実にも取り組んでおり、ダイバーシティ＆インクルージョン研修、アンコンシャス・バイアス研修、セルフリーダーシップ研修など、社員の意識変革を促す研修も積極的に実施しています。 【この仕事のやりがい】 高速道路も、新幹線も、駅も、完成してしまえば「あって当たり前」のものとして人々の生活に溶け込みます。しかしその裏には、地質と格闘し、工程を組み替え、安全を守り抜いた技術者の仕事があります。数十年後も使われ続ける社会インフラを、自分の手で造る。土木にしかない、圧倒的なスケールと時間軸のやりがいです。 【働く環境】 完全週休2日制（会社カレンダーによる）、年間休日125日。積立保存休暇、リフレッシュ休暇、現場休暇などの休暇制度も充実しています。拠点型（エリア限定）の勤務も選択可能です。 【こんな方が活躍しています】 ・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ・「土木現場の施工管理全般」または「積算・見積業務」「施工計画を含む設計業務」の経験が4年以上ある方 ・国家規模のプロジェクトに挑戦したい方 【勤務地】 香川県 【会社について｜大林組】 当社は1936年12月設立（創業1892年）、東京都港区港南の品川インターシティB棟に本社を構える、日本を代表するスーパーゼネコンです。従業員9,253名、資本金577億5,200万円、売上高1兆5,821億9,900万円、経常利益554億円（doda掲載時点の公表値）。東証プライム市場上場。 【事業領域】 ・建築事業：超高層ビル、商業施設、生産施設、医療・研究施設、文化施設、スタジアムなど、日本を代表する建築物を数多く手掛けています ・土木事業：ダム、トンネル（山岳・シールド）、橋梁、都市土木、鉄道、地盤改良、ニューマチックケーソン、廃棄物最終処分場など、社会インフラのあらゆる領域をカバー ・設備・プラント事業：空調衛生設備、電気設備の設計・施工管理に加え、医薬品・食品・電子関連施設のプラントエンジニアリングまで ・新領域：宇宙開発事業（ロケット発射場、月・火星基地開発）、再生可能エネルギー（陸上・洋上風力）、カーボンニュートラル、建物ICT、地盤ICT、DX推進 【当社の魅力】 ・売上高1兆円を超える事業規模。日本を代表する建築物・インフラを手掛けられる機会が、他社と比較にならない頻度で巡ってきます ・専門技術の層が厚く、各領域に専任の技術者ポジションを置いています。「その道の専門家」としてキャリアを深められる環境です ・建設の枠を超え、宇宙開発や再生可能エネルギー、カーボンニュートラルといった100年先を見据えた領域にも本気で取り組んでいます 【働く環境】 ・完全週休2日制（会社カレンダーによる）、年間休日125日。勤務時間は8:30〜17:15（所定労働時間7時間45分） ・積立保存休暇、リフレッシュ休暇、現場休暇など休暇制度が充実 ・退職金制度（退職年金制度）、住宅手当、各事業所周辺の社宅・寮（個室）、社内預金、従業員持株会 ・育児休職、育児短時間勤務制度、介護休職、共済会、全国各地のリゾート施設・保養所、契約スポーツクラブ ・研修は階層別、事業／業務領域別、職種別に体系化。職種によっては拠点型・地域限定職やリモートワークの設定もあります