【沖縄/土木施工管理】☆有資格者募集☆小禄道路など沖縄の未来を創る大型案件を主導。「特Aランク」の誇りと共に、あえて意識されない最高品質を追求する。|えるぼし認定 |建設DX導入。🏗️✨
- 職種
- 施工管理
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 沖縄県
- 勤務時間
- 08:00〜18:00 休憩120分 ※現場における勤務時間となります
- 休日休暇
- 土日休み ◾️年間休日数:123日 ・完全週休2日制(土日) ※土・日に出勤が発生した場合は、代休を取得いただきます。 ・祝祭日 ・旧盆(旧暦7月15日) ・年末年始(12月30日~1月3日) ◾️その他 ・年次有給休暇(初年度10日、最高20日) ・特別休暇(結婚・慶弔など) ・介護休暇 ・子の看護休暇
- 応募資格
- 〈必須〉 ・1、2級土木施工管理技士のいずれかをお持ちの方
仕事内容
🌳 創業から変わらぬ根幹。1台のトラックから始まった土木の誇り。 1台のトラックのみで創業した当時から、弊社の根幹には常に土木事業があります。 私たちが追求するのは、暮らしに欠かせない生活基盤だからこそ、 利用する人々がその存在を「あえて意識しない」ほどの自然で高い品質。 妥協のない技術力で、沖縄の暮らしに溶け込むインフラを創り続けています。 📍 「特A」ランクの技術力で、沖縄の未来を形にする。 現在、土木・建築ともに特Aの入札ランクを有し、 空港へのアクセスを飛躍的に向上させる「小禄道路」などの大型プロジェクトを数多く担当。 国・県・市町村の重要案件において、 自社単独あるいは大手ゼネコンとのJV(ジョイント・ベンチャー)を主導する 圧倒的なスケールの現場があなたの舞台です。 📄 業務内容:土木施工管理(現場代理人・監理技術者・現場技術員) 土木現場における司令塔として、工程・安全・品質・予算のトータルマネジメントをお任せします。 ◾️ 具体的な業務内容 ・各種管理業務: 安全管理、品質管理、工程管理、予算管理。 ・現場の統括: 各メンバー・協力業者を取り纏め、円滑な進行を指揮。 ・品質の追求: 地域住民の生活を支えるインフラとして、次代まで信頼される高品質な施工を徹底。 ⚙️ 伝統の技術×最新の建設DXで、働きやすさを更新。 ◾️ 建設DXの積極導入 創業60余年の知見を大切にしながらも、最新の建設DXを積極的に導入。 業務効率化を推進し、技術者が本来の現場管理に注力できる環境を整えています。 ◾️ オンとオフのメリハリ 納期に応じた休日出勤が発生することもありますが、代休の確保を徹底。 工事完了後のまとまった連休取得を推進するなど、しっかりリフレッシュできる体制です。 ◾️ 先進的な取り組みと外部評価 建設DXの導入推進、育児休暇の取得、女性活躍推進を厚生労働大臣が認定する「えるぼし」の取得など、 働きやすい環境づくりに真摯に取り組んでいます。 ◾️ 信頼の認証企業 「沖縄県所得向上応援認証企業」「沖縄県ワーク・ライフ・バランス企業」の認証を受け、さらに2026年3月には「健康経営優良法人2026」を取得するなど、多方面から高い評価を得ており、社会的にも信頼される企業として、安定した基盤を築いています。 🏠 沖縄を代表する総合建設業として、次の100年へ。 ◾️ 地域創生への誇り あなたが手がける小禄道路などのプロジェクトは、沖縄の経済発展を直接支えるものです。 業務を通じて得られる達成感と地域への貢献度は、計り知れません。 ◾️ 安定した経営基盤 60年以上の歴史に裏打ちされた信頼により、県内トップクラスの安定性を誇ります。 沖縄の未来を、あなたの技術で共に創り上げましょう。 🌸 「日常」を支える、あなたの技術を求めています。 インフラが当たり前に機能する。その「当たり前」を設計図通りに、 あるいはそれ以上の精度で具現化するのが私たちの役割です。 これまでの経験を、沖縄の未来を創る大型案件で発揮してみませんか。✨
応募資格・求める人物像
必須条件
〈必須〉 ・1、2級土木施工管理技士のいずれかをお持ちの方
給与・待遇
| 想定年収 | 320万円〜550万円 |
|---|---|
| 給与詳細 | ・昇給:年1回(正社員登用後) 【モデル年収】 ・年収377万~400万/年齢30代/入社7年~10年/現場管理、技術員 ・年収438万~565万/年齢40代/入社4年~26年/現場管理、技術員 *経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 *固定残業代:25時間分 |
| 諸手当 | ・通勤手当 ・現場手当 ・時間外手当 ・携帯手当 ・資格手当 ※離島勤務時に支給 ・特地手当 ・食卓料 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 |
勤務地・勤務時間
| 勤務地 | 沖縄県 |
|---|---|
| 勤務時間 | 08:00〜18:00 休憩120分 ※現場における勤務時間となります |
休日休暇・福利厚生
| 休日休暇 | 土日休み ◾️年間休日数:123日 ・完全週休2日制(土日) ※土・日に出勤が発生した場合は、代休を取得いただきます。 ・祝祭日 ・旧盆(旧暦7月15日) ・年末年始(12月30日~1月3日) ◾️その他 ・年次有給休暇(初年度10日、最高20日) ・特別休暇(結婚・慶弔など) ・介護休暇 ・子の看護休暇 |
|---|---|
| 福利厚生 | 産休/育休実績あり ・各種社会保年完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・産前産後・育児・介護休業制度・子の看護休暇等 ・退職金制度(退職金共済・企業年金基金) ・社内報奨金制度 ・慶弔見舞金制度(結婚祝金、出産祝金、弔慰金等) ・施設/宿泊施設あり ・パソコン、タブレット貸与 ・作業着、ポロシャツ貸与 ・定期健康診断、産業医による健康相談 ・インフルエンザ予防接種費用助成(年1回) ・資格取得受講費助成金制度あり(最大80%助成) ・人事考課制度 ・結婚祝金(100,000円)、出産祝金(30,000円)、その他慶弔金 ・報奨金制度(最大200,000円) |
選考の流れ
書類選考→一次面接:担当部門(役員)による面接
無料転職相談(オンライン可)
当社のキャリアアドバイザーが、ご経験と希望条件をうかがいます。応募を決めていない段階でも構いません。
書類の作成・応募
職務経歴書は、担当現場の規模・工種・役割が伝わる形に整えたうえで提出します。作成はこちらでお手伝いします。
面接
企業ごとによく聞かれる質問と回答の方向性を事前にお渡しします。日程の調整は当社が代行します。
内定・条件交渉
年収・入社日・勤務地の調整は当社が代行します。在職中の方は退職手続きもご相談ください。
企業情報
| 会社名 | 株式会社大米建設 |
|---|---|
| 事業内容 | 【事業内容】 ◆総合建設業(土木・建築工事の施工管理) ◆メンテナンス・リニューアル工事 ◆生コンクリート・砕石事業 ◆重機・車両事業 ◆給油所運営事業 【プロフィール】 株式会社大米建設は、1962年に宮古島で創業し、おかげさまで63周年を迎えます。 トラック1台で陸上運送業を開始して以来、今日まで社名変更、業務拡大をし、県内の土木・建築工事において社員一丸となって創意工夫を重ねることで、公共・民間工事の両面から地域発展に尽力しています。 これからも社会に貢献する企業として「地域にふれあい、大きな広がりを求めて」を理念に掲げ、全社員が親和協力しながら、新しい挑戦に取り組んでいきます。 私たちと一緒に、未来を築いていきませんか。 |
| 設立 | 昭和37年5月 |
| 従業員数 | 298 |
| 本社所在地 | 沖縄県那覇市高良3-1-1 |
応募前に確認しておきたいこと
残業の実態、転勤の範囲、資格手当の支給条件など、求人票に書ききれない点は当社から企業へ確認してお伝えします。応募を決める前にお気軽にご相談ください。