- 職種
- 施工管理
- 雇用形態
- 正社員(無期契約)
- 勤務地
- 北海道
- 勤務時間
- ■勤務時間:8:00~17:00 ■休憩:90分 ⦅補足⦆ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分
- 休日休暇
- 土日休み ■年間休日日数:87日 ⦅内訳⦆ ■隔週週休二日制、日曜、他(休日は会社カレンダーによる) ■お盆休み(8/13~8/16) ■年末年始(12/30~1/6) ■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
- 応募資格
- ■経験 施工管理経験者の方
仕事内容
【創業100周年を迎えた明円グループ/住宅リフォームの現場管理をお任せします/資格取得支援・教育制度充実/お米の支給といったユニークな福利厚生が揃っています】 建築現場における施工管理業務をお任せいたします。 実務経験を有し、即戦力として現場を支えていただける方を募集しています。 ■業務内容: (1) RC造(鉄筋コンクリート造)、S造(鉄骨造建築)、W造(木造住宅)リフォーム事業の現場管理 (2) 積算業務(パソコン~専用ソフト使用) (3) CADによる施工図面作成 等 ※現場は主に滝川~千歳方面、空知管内です。現場移動には社用車を使用します(AT車)。 ※当社の業務に慣れるまでは、現場所長について補助員として勤務いただきます。(期間は半年〜1年程度) ⦅使用ツール⦆ ◉積算・見積:みつも郎、仕上げ積算システムNEO ◉写真管理:蔵衛門 ◉現場管理:まつすけくん ◉原価・工程:メビウス ◉図面:JW-CAD など ■案件詳細 ・割合:官公庁(1割)、民間(9割) ・事業割合:RC造・S造事業(8割)、W造・リフォーム事業(2割) ■案件規模 ⦅大規模:1.9億円〜3.7億円⦆工期:6ヶ月〜1年 / 1人あたり:1件 ⦅中規模:3千万〜1億円⦆工期:6ヶ月 / 1人あたり:3件 ⦅小規模:1万〜3千万円⦆工期:4ヶ月 / 1人あたり:30〜50件 ※小規模案件には、少額リフォームを含みます。 ■組織体制 60代(11名)40~50代(12名)30代(3名)20代(1名) 男女比率:8:2 ■魅力・特徴: 《福利厚生の魅力》 ◎有給消化12日+年間休日96日/1日7.5時間勤務 一般的な建設業と比べても拘束時間が短く、有給も取得しやすいため、無理なくメリハリのある働き方ができます。 ◎引越し費用は応相談 U・Iターンをご検討の方も、安心してスタートできます。 ◎お米の現物支給あり!日々の生活を、会社がさりげなく支えます。 ・妻帯者:年間120kg ・独身者:年間60kg ◎懇親会など、自然に人間関係が築ける環境 ・札幌市内の自社所有ビルで、夏には花火大会を眺めながら、社員同士の交流を深めています。 ◎部活動・社内イベントも充実 ・軟式野球部(強い!!) ・年1回のゴルフコンペ 《仕事のやりがい・成長環境》 ◎自分が関わった家に、実際に住むことができる 仕事の成果が、暮らしとして形に残る。 建築の醍醐味を、日常の中で実感できます。 ◎下請け業者との良好なパートナー関係 現場は協力的な雰囲気が根づいており、互いに連携して仕事を進めています。 ◎北海道の開発拠点・千歳で安定した仕事量 千歳エリアを中心に受注は好調。 継続的な案件があり、経営基盤が安定しているからこそ、腰を据えて働けます。 《地域密着ならではの強み・信頼性》 ◎滝川に本社を構える地域密着経営 地場に根差した体制だからこそ、家を建てた後も、 アフターメンテナンスや不具合への対応をスピーディーに行えます。 「建てて終わり」ではなく、長くお付き合いできる体制が整っています。 ◎約1,000棟に迫る施工実績 長年にわたる実績と信頼から、 お客様同士のつながりによるご紹介案件が多いのも当社の特長です。 営業力だけに頼らない、安定した受注につながっています。 ◎リフォーム部門の高いリピート率 施工後の対応や品質が評価され、 リフォーム工事では特に、継続的なご依頼を多くいただいています。 《資格取得支援・スキルアップ体制》 ◎資格取得を会社がしっかりサポート 業務に必要な資格については、 ・資格取得講座の受講料補助 ・合格時の報奨金支給 など、成長意欲を後押しする制度を整えています。 ◎現場経験+資格で、着実なキャリア形成 実務で経験を積みながら資格取得を目指せるため、 技術者としての市場価値を高めていくことができます。
応募資格・求める人物像
必須条件
■経験 施工管理経験者の方
歓迎条件
■経験 現場代理人、マネジメント等の経験
給与・待遇
| 想定年収 | 550万円〜650万円 |
|---|---|
| 給与詳細 | ■想定年収:550万円~650万円 ■賃金形態:月給制 ■固定残業手当/月:25,500円~40,800円(固定残業時間45時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <給与補足> ※給与は経験、資格等により考慮します。 ■昇給:無 ■残業手当:有 ■その他固定手当:現場手当 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| 諸手当 | ■通勤手当:1.5Km以上から会社規定支給、上限25,000円 ■家族手当:配偶者13,000円、子4,000円/人 ■住宅手当:単身のみ15,000円~ ■資格手当:5,000円~ ■学生手当(大学・短大)※社内規定あり |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 |
勤務地・勤務時間
| 勤務地 | 北海道 |
|---|---|
| 勤務時間 | ■勤務時間:8:00~17:00 ■休憩:90分 ⦅補足⦆ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 |
休日休暇・福利厚生
| 休日休暇 | 土日休み ■年間休日日数:87日 ⦅内訳⦆ ■隔週週休二日制、日曜、他(休日は会社カレンダーによる) ■お盆休み(8/13~8/16) ■年末年始(12/30~1/6) ■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
|---|---|
| 福利厚生 | ■社会保険完備 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■定年:60歳(再雇用制度あり※65歳まで) <教育制度・資格補助補足> 日建学院スクーリング全額補助 各種外部研修への積極的参加 <その他補足> ■資格取得報奨金 ■退職金共済加入 ■高志米の支給 ■NISA手当(職場積立NISA) ■Myoen Beer Party ■明円グループゴルフコンペ ■役職員貸付金制度 |
選考の流れ
書類選考→1次面接(総務・人事)→2次面接(役員面接※常務)→内定
無料転職相談(オンライン可)
当社のキャリアアドバイザーが、ご経験と希望条件をうかがいます。応募を決めていない段階でも構いません。
書類の作成・応募
職務経歴書は、担当現場の規模・工種・役割が伝わる形に整えたうえで提出します。作成はこちらでお手伝いします。
面接
企業ごとによく聞かれる質問と回答の方向性を事前にお渡しします。日程の調整は当社が代行します。
内定・条件交渉
年収・入社日・勤務地の調整は当社が代行します。在職中の方は退職手続きもご相談ください。
企業情報
| 会社名 | 笹木産業株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 建築・その他の工事企画・設計・施工・管理 ハイパール工法によるRC外断熱マンションの企画・施工 土地活用コンサルティング 石油製品・油脂の販売 不動産売買・仲介・賃貸業 PanasonicリフォームClub 笹木産業によるリフォーム事業・住宅設備販売 |
| 設立 | 19756 |
| 従業員数 | 36 |
| 本社所在地 | 北海道滝川市流通団地2-4-39 |
応募前に確認しておきたいこと
残業の実態、転勤の範囲、資格手当の支給条件など、求人票に書ききれない点は当社から企業へ確認してお伝えします。応募を決める前にお気軽にご相談ください。