- 職種
- 施工管理
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県
- 休日休暇
- ・完全週休2日制(土日)+祝日 ・年間休日125日 ・年末年始、夏季、慶弔、有給休暇
- 応募資格
- ・学歴不問 ・建築施工管理の経験 ・普通自動車運転免許
仕事内容
【ポジションの魅力】 オフィスビル・商業施設・文教施設など、30億円前後から100億円規模の大型建築案件の施工管理を担うポジションです。公共3割・民間7割のバランスの取れた案件構成で、3〜10名のチーム体制。夜間工事は基本なく、年休125日・平均勤続年数約20年と、大型案件に腰を据えて挑める環境です。 【具体的な仕事内容】 オフィスビル・マンション・生産設備・商業施設・文教施設等の建築施工管理をご担当いただきます。 ▼主な業務 ・建物の施工管理業務、所長の補佐、現場代理人 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・施工管理業務の業務改善 ・現場での定例会議、本社での工事部会議への参加 30億円前後の案件が中心で、100億円規模の案件もあります。 【働き方・環境】 ・年間休日125日/土日祝休み/平均勤続年数約20年 ・夜間工事は基本なし。発注者に対し初回見積段階から「4週8閉所」での案件取得を目指し、社員に無理をさせない体制です ・残業は月30〜40時間程度。転勤はほとんど発生せず(打診があるのは東京・大阪拠点のみ)、年24回の帰省旅費支給で家族との時間を大切にできます ・社員数約400名の中堅ゼネコンで、上司と部下の距離が近く、コミュニケーションの取りやすさが抜群です 【松村組・PLTグループについて】 1893年創業、130年以上の歴史を持つ中堅ゼネコン。2020年にパナソニックとトヨタ自動車が共同出資して新設した「プライム ライフ テクノロジーズ(PLT)」グループに参画しました。関西国際空港旅客ターミナル、国立新美術館、外務省本省など日本を代表する大型建築の実績を誇り、2030年に売上900億円を目標に事業を拡大中です。 【待遇・キャリア】 ・賞与年2回(7月・12月)、実績5.0ヶ月分。年齢給をメインとした安定した昇給制度 ・モデル年収:30歳630万円/40歳760万円/50歳課長930万円 ・15コース以上の研修制度、建築士・各種施工管理技士などの資格取得支援+合格祝い金あり ・65歳以降も勤務可能で、長期的に活躍できる環境です 【こんな方が活躍しています】 ・建築施工管理の経験をお持ちの方 ・大型案件にチームで挑みたい方 ・建築施工管理技士等の資格を活かしたい方 【入社後の流れ】 入社後は、これまでのご経験に応じて担当案件をお任せします。15コース以上の充実した研修制度と、資格取得支援(合格祝い金あり)を活用しながら、着実にスキルアップが可能です。上司と部下の距離が近い風通しの良い環境で、安心して活躍いただけます。
応募資格・求める人物像
必須条件
・学歴不問 ・建築施工管理の経験 ・普通自動車運転免許
歓迎条件
・1級/2級建築施工管理技士 ・大型建築(オフィス・商業施設等)の現場管理経験 ・現場代理人・所長経験
給与・待遇
| 想定年収 | 500万円〜750万円 |
|---|
勤務地・勤務時間
| 勤務地 | 宮城県 |
|---|
休日休暇・福利厚生
| 休日休暇 | ・完全週休2日制(土日)+祝日 ・年間休日125日 ・年末年始、夏季、慶弔、有給休暇 |
|---|---|
| 福利厚生 | ・各種社会保険完備 ・賞与年2回(実績5.0ヶ月分) ・昇給あり(年齢給ベースで安定) ・資格取得支援+合格祝い金 ・15コース以上の研修制度 ・帰省旅費支給(年24回) ・65歳以降も勤務可 ・退職金制度 |
選考の流れ
無料転職相談(オンライン可)
当社のキャリアアドバイザーが、ご経験と希望条件をうかがいます。応募を決めていない段階でも構いません。
書類の作成・応募
職務経歴書は、担当現場の規模・工種・役割が伝わる形に整えたうえで提出します。作成はこちらでお手伝いします。
面接
企業ごとによく聞かれる質問と回答の方向性を事前にお渡しします。日程の調整は当社が代行します。
内定・条件交渉
年収・入社日・勤務地の調整は当社が代行します。在職中の方は退職手続きもご相談ください。
応募前に確認しておきたいこと
残業の実態、転勤の範囲、資格手当の支給条件など、求人票に書ききれない点は当社から企業へ確認してお伝えします。応募を決める前にお気軽にご相談ください。