💡【2級以上の有資格者限定】20代で「年収1,000万」へ。実務未経験から「10年で売上10倍」を目指す急成長企業の「中核メンバー」へ。あなたの資格を最大評価。📈

｟｟｟ 「2級」の資格を、100億企業を創るキャリアの起点に。実力主義の環境で、最速の成長を。 ｠｠｠ 有限会社高宮電計は、三重県鈴鹿市で創業25年以上、 工場・化学プラント・商業ビルなど幅広い電気工事・土木工事を手掛ける総合施工会社です。🏗️ 自社設計による積算から、省エネ設備の提案・施工・メンテナンスまでを一貫して提供できる「総合力」を強みとし、 地域社会に貢献できる案件を多数受注しています。 現在は「10年で売上10倍」という壮大なビジョンに向けた急成長フェーズにあり、 さらなる事業拡大を見据えた「中核メンバー」を増員募集します！🚀 【 📝 業務内容 】 施工管理全般（工程・品質・安全管理、現場マネジメント、職人手配など）を担当いただきます。 ■ 一気通貫の体制： 　見積作成・予算作成から、協力業者との打ち合わせ、 　施工図・施工要領書の作成、書類作成、各種申請対応まで幅広く携わります。 ■ 現場フォロー： 　出張時の現場フォロー（国内1泊程度）を含め、責任を持ってプロジェクトを完遂させます。🤝 《🌟 この求人のポイント 🌟》 🏆 2級以上の資格を最大限に優遇！ 　「資格はあるが実務経験がない」という方も大歓迎。 　お持ちの資格やポテンシャルを正当に評価し、 　20代から年収1,000万円を目指せる最高水準の待遇でお迎えします。 🚀 「実力主義」の評価体系 　当社に年功序列はありません。 　「やればやるだけ評価される」風土があり、成果はダイレクトに役職手当・資格手当へ反映。 　社歴に関わらず、頑張り次第でスピーディーなキャリアアップが可能です📈 【 📊 案件スペックと働く環境 】 現場管理者が本来の業務に専念し、効率的に働ける仕組みを構築しています✨ ＜担当案件の詳細＞ ■ 案件規模：数千万円〜数億円クラスの大規模案件にも携われます。 ■ 担当数：常時1〜3件（無理のない範囲で割り振ります） ■ チーム体制：1案件につき2〜5名体制（各分野に担当者を配置し、負担を分散） ＜多彩な案件ラインナップ＞ 特定の分野に偏らず、以下のような多様な案件を手掛けているのが当社の特徴です。 これまでの経験を活かすのはもちろん、新しい分野へ挑戦しスキルを磨くことも可能です。 ■ 商業施設・オフィスビル ■ 各種工場・化学プラント（大規模案件多数） ■ 産業用太陽光発電設備 ■ 空調システム ＜設計・施工案件の目安＞ ■ 小規模：500万〜1,000万円（期間：約半年） ■ 中規模：1,000万〜5,000万円（期間：半年〜1年） ■ 大規模：5,000万〜1億円（期間：1年半〜2年） ＜分業化による効率化（残業が少ない理由）＞ ■ 徹底した分業制の導入： 　自社設計部門が遠隔での図面修正をサポートし、現場の負担を大幅に軽減。 ■ 外部リソースの活用： 　建築・土木施工管理や現場作業を外部へ委託。 　社員は「電気施工管理」のコア業務に専念できる環境です。 ＜就業スタイル＞ ■ 土日休み＆残業月平均10時間以内：多くの社員が《19時前には退社》しています。 ■ 通勤：マイカー通勤可能で、仕事とプライベートを両立できる環境です。 ＜最新ツールの活用＞ AutoCAD、Tfas、Rebro、Revit、蔵衛門、Photoruction、SPIDERPLUS など、 最新ツールを完備。業務のデジタル化を推進し、さらなる効率化を図っています。 【 🏠 安定した待遇・職場環境 】 ■ 充実の手当・福利厚生 住宅手当、家族手当、出張手当、食事手当など、生活を支える各種手当が非常に充実しています。 社会保険完備はもちろん、退職金制度も備えており、将来への備えも万全です。 ■ 多様性を尊重する安心の職場 ・取得実績あり：産休・育休の取得実績があり、ライフステージの変化にも柔軟に対応。 ・多様なメンバー：若手、中途入社、女性社員も一線で活躍中。 社歴や性別に関わらず、誰もが力を発揮できるクリーンな職場環境です。 【🔍 活かせる資格・経験 】 ＼ あなたの資格と意欲を最大限に評価します！！ ／ ・1級・2級電気施工管理技士（※2級以上必須） ・第1種電気工事士 ・第3種電気主任技術者 ・電気施工管理の実務経験（未経験の方も歓迎します） 「大手の歯車ではなく、急成長する組織の主役になりたい」 「年功序列ではなく、自分の能力を正当に評価してほしい」 そんな野心あるあなたを、最高の条件でお待ちしています。✨

書類選考→面接(1〜2回)→内定