【東京】設計（1級建築士）｜🏨東横INNを「一棟丸ごと」プロデュース！｜1級建築士の資格を活かす★｜裁量労働制で自分のペースで時間調整可能◎｜売上167億円の圧倒的な安定基盤のもとで長く働けます✨

🏢 国内外に365店舗以上を展開する「東横INNグループ」の建築専門会社！🏢 【1級建築士】の資格を活かし、ホテルを『一棟丸ごとプロデュース』しませんか？ 私たち「東横イン電建」は、 東横INNの設計から施工までを一手に担う少数精鋭のスペシャリスト集団です。 グループ企業だからこそ、景気や市場に左右されない『圧倒的な安定感』が最大の強み。 常に豊富な案件が確保されているため、将来を見据えて安心して長く働けます。 当社の設計は「一棟丸ごと一人の設計士に任せる」スタイル。 ボリューム出しから完成まで、すべての工程を見届けることができるため、 設計士として圧倒的に幅広い技術や知識が身につく環境です。 また、社内には『裁量労働時間制』を導入。 納期さえ守れば自分のペースで時間配分を調整できるため、理想のワークライフバランスを実現できます。 「これまでの経験を活かして、もっと大きな裁量で建築に向き合いたい」 そんなあなたのステップアップを全力で応援します！ 【🛠️ 業務内容】 ビジネスホテル「東横INN」の設計・監理業務全般をお任せします。 まずはあなたの得意分野から着手していただき、 ゆくゆくは『ホテル一棟、丸ごとプロデュースする』設計士として手腕を振るってください！ ＜ 具体的な業務内容 ＞ ・「東横INN」の新築・修繕・改修における設計・監理業務全般 ・ボリューム出し（1〜2件の掛け持ちあり） ・基本設計・実施設計 ・工事監理（外装・内装・設備全般のクオリティチェック） ＜💡 業務の特徴＞ 「東横INN」が設計の対象なので、同グループの一員として、 『施主の視点を持っての業務』が求められます。 世界中で愛される認知度のあるブランドのため、マーケットからの要求水準も高く、 その要求に誠実に応えていくことがミッションであり、大きなやりがいです！ 【👥 過去入社者の経歴】 社内では、様々なバックグラウンドを持つ1級建築士の先輩たちが活躍しています！ ・大手不動産会社の海外部門 ・組織設計事務所 ・戸建住宅メーカー（木造経験者） ・スーパーゼネコンの傘下（派遣からのステップアップ）など 【📸 施工実績】 💡 事例：全国の「東横INN」新築・修繕・改修工事 費用対効果を徹底追求した独自仕様（東横INN基準）に基づき、 世界中で同一の快適性・機能性を持つ客室空間を作り上げています。 詳細はこちらをチェック！ ➡︎https://youtu.be/UtIRA_VloLM 【👥 先輩社員紹介】 ◉設計職：Hさん（2015年入社） 「完成してからがスタート。ホテル設計の奥深さ」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Q.どんな仕事に取り組んでいますか？ 私は、主に改修工事のプロジェクトを担当しています。 毎日が新しい発見の連続です。 ホテルとしてより価値のあるものを作り上げるために、 費用対効果もしっかりと頭に置きながら日々業務に励んでいます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Q.仕事のやり甲斐はありますか？ もちろんです！社内では新しいことにどんどんチャレンジさせてもらえる風土があります。 着実に経験を積み重ねていくことができ、 現在は自分がずっと携わりたいと願っていた改修工事を任せていただけるようになりました。 これが私にとって大きなやりがいになっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Q.あなたが目指すものは何ですか？ 子育てをしながらでも、建築士としてのスキルアップを諦めずに続けていくことです。 そして、将来的にはより良い職場環境づくりにも貢献したいと考えています。 すべてのママ建築士さんが、キャリアの追求と家庭の大切な時間を無理なく両立できる、 そんな温かい環境を作っていきたいですね。 【📊 数字で見るDENKEN（安心＆安定のデータ）】 東横イン電建の、高待遇＆働きやすさを数字でご紹介します！ ＜📅 お休み・働きやすさについて＞ ・年間休日数：120日（本社勤務） ＜🏢 会社の安定性と実績＞ ・売上高：167億円（2023年度実績） ・電気設備工事ノウハウ：30年 ・社員数：230名（2026年4月末時点） 【📥 応募者の皆様へ】 最後までお読みいただき、ありがとうございました！ 東横イン電建では、景気に左右されない「安定した仕事の確保」はもちろん、部署異動がなく、 インハウスの設計士として自分にフィットした仕事を長く続けられる「安心の環境」が整っています。 　「一部分の設計だけでなく、一棟丸ごとプロデュースしてみたい」 　「施主組織に近い立場で、自分のアイデアを形にしたい」 　「裁量を持って、自分のペースでスケジュールをコントロールしたい」 先輩のHさんのように、ライフステージが変わってもキャリアアップを諦めず、 家庭と両立しながらイキイキと働ける環境がここにあります。 あなたのこれまでの経験を正当に評価し、役職や給与にもしっかりと反映していきます。 少数精鋭のスペシャリスト集団の一員として、あなたの力を貸してください。 皆様からのご応募を、心よりお待ちしております！👋

■選考フロー ・カジュアル面談：人事担当者 ・1次面接：チームリーダー・人事担当者 ・最終面接：役員 ※適性検査（CUBIC・SPI）をご受験していただきます。