【長野】法人営業（工事受注・まちづくり推進）｜業界未経験歓迎・大和ハウスG

【ポジションの魅力】 大和ハウスグループに属する準大手ゼネコン・フジタの、長野営業所での法人営業ポジションです。建設業界の経験がなくても、これまでの営業経験を活かして挑戦できます。扱うのは建物を建てる仕事そのものであり、自治体や地元企業とともに地域のまちづくりを進めていく、社会性の高い営業です。地域限定職のため当面は転勤がなく、長野に生活基盤を置いたまま大手ゼネコンのフィールドで働けます。完全週休2日制で、グループの安定した経営基盤に支えられた就業環境も魅力です。 【具体的な仕事内容】 長野営業所を拠点に、工事受注に向けた提案営業と、地域のまちづくり推進に関わる渉外・調整業務を担当いただきます。単発の売り切りではなく、案件が形になるまで長く伴走する営業です。 ＜主な業務＞ ・自治体、法人顧客への工事受注に向けた提案営業 ・地域のまちづくり推進に関わる渉外・調整 ・顧客の計画段階からの情報収集と関係構築 ・社内の設計・技術部門との連携、提案内容の取りまとめ ・見積、契約条件の調整 ・受注後の社内引き継ぎおよび顧客フォロー 【入社後の流れ・キャリア】 入社後は建設業の基礎知識と社内の進め方を学びながら、先輩社員に同行して顧客との関係構築を体感いただきます。徐々に担当先を持ち、案件の企画から受注までを主体的に進める形へ移行します。将来的には大型案件の窓口や、地域開発プロジェクトの中心的な役割を担っていただくことを想定しています。 【働く環境】 勤務地は長野県長野市、雇用形態は正社員です。完全週休2日制、各種社会保険完備。想定年収は500万〜700万円で、ご経験を踏まえて決定します。地域限定職のため当面転勤はありません。大和ハウスグループの一員としての安定した経営基盤と、各種制度が整っています。設計・技術部門が社内にあるため、提案づくりを一人で背負い込まずに進められます。 【やりがい】 自分が受注に関わった建物が、街に残ります。数年後、そこで人が働き、暮らし、集う。営業の一歩が地域の風景を変えていくという、スケールの大きな手応えがあります。地域の課題に向き合い、その解決策を建物という形で提示できる点も、この仕事の醍醐味です。 ■企業について 株式会社フジタは、東京都渋谷区千駄ヶ谷（修養団SYDビル）に本社を構える準大手ゼネコンです。従業員3,393名、資本金140億円、売上高5,728億円。大和ハウスグループの中核企業として、高い成長率で増益を続けています。 創業以来培ってきた建設技術を基盤に、建築・土木の施工から設計、都市再生、海外事業、研究開発まで幅広く手がけています。中途採用者が多く在籍し、定着率が高いことも特徴です。 ■事業内容 ・建設工事の請負、企画、設計、監理及びコンサルティング業務 ・宇宙開発、海洋開発、地域開発、都市開発、資源開発及び環境整備等に関する調査、企画、設計、監理及びコンサルティング業務 ・不動産の売買、交換、賃貸、管理及びこれらの代理もしくは仲介に関する業務並びに不動産の鑑定評価 ・金融商品取引法に基づく第二種金融商品取引業、投資助言／代理業及び投資運用業 ・不動産特定共同事業法に基づく事業 ・宅地の造成及び分譲並びに住宅の建設及び分譲に関する業務 ほか ■事業の特徴 【海外事業】海外進出を計画する顧客に向け、事業戦略の要となる工場や物流／営業拠点の建築を短期間かつ高品質で実現します。国やエリアで異なるビジネス環境、気候、文化等に精通した現地スタッフが、顧客の海外戦略に合わせて最適なプランを提供。豊富な実績と大和ハウスグループの総合力で「海外進出企業支援サービス産業」を目指しています。計画サポート（立地調査、基本設計）から設計・許認可申請、施工、維持管理・修繕更新まで一貫対応します。 【都市再生事業】建設技術を基盤とする企画提案、地域の複雑な権利関係の調整力、さまざまな事業手法と許認可等の専門知識を駆使するノウハウにより、顧客の資産価値・企業価値を向上させます。数多くのプロジェクトで培ったノウハウで、顧客の大切な土地や街のポテンシャルを最大限に引き出します。法人顧客には、経営資源としての不動産戦略の立案や対策実施を通じて企業価値アップに貢献します。 ■働く環境・待遇 ・完全週休2日制（土日祝休み）、年間有給休暇14日〜20日。 ・大和ハウスグループの安定した経営基盤のもと、高い成長率で増益を続けています。 ・中途採用者が多く、定着率が高い組織風土です。全国に東北・名古屋・大阪・広島・九州の各支店を展開し、地域限定職も選択できるため、転勤を望まない方も腰を据えて働けます。 ・神奈川県厚木市の技術センターでは、先行して高度な研究・技術開発を行っており、土木・設備・環境の各分野で研究職としてのキャリアも用意されています。 ・各種社会保険完備、通勤手当、賞与、退職金制度、資格取得支援制度。